Démission et droit au chômage

Depuis le 1er janvier, la loi Avenir professionnel a assoupli les conditions qui permettent de toucher le chômage après une démission.

Ce nouveau droit au chômage a été mis en place à partir du 1er novembre 2019, après la publication des décrets.

A cet effet, l'indemnisation sera ouverte aux démissionnaires ayant travaillé dans la même entreprise au cours des cinq dernières années. Elle sera néanmoins conditionnée à la poursuite d’un projet professionnel dont le caractère réel et sérieux devra être attesté par la commission paritaire interprofessionnelle régionale. En cas d'acceptation, le salarié aura six mois pour déposer une demande d'allocation chômage.

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